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一个好的眉山团队建设，需要有一个明确的目标，一位优秀的领导，一群志同道合的同伴，在这个基础上，再配衬以合理的现实利益创造与分享机制、适当的权责利运行机制、合理的奖惩激励机制，只有建立在这些基础上的团队，通过不断的融合与发展，以优秀人才的脱颖而出和不合格人员的淘汰，留优汰弱，从而更好地保证团队建设健康发展。 团队建设应着力于保障需求、目标明确、凝聚人心、责任共担、有效激励、成果共享。tag：眉山尊龙凯时团建

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眉山户外尊龙凯时培训需要放松心情，减轻压力，与大自然的亲密接触，提升自身素质，感受集体的快乐，其乐融融。tag：眉山夏季尊龙凯时

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